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IT業界の転職で抑えておきたいこと

IT系といった限定的な仕事では専門のスキルや考え方が求められ重要視されます。日進月歩で成長していくIT業界で求められるものは即戦力でありスキルです。 しかし、スキルが高い人ばかりではなく様々です。その中でどれだけ自分の考え方やアピールをどれだけできるかが必要で重要なのです。 現在IT企業で働いているけどこのままでいいのか?別の会社で自分のやりたい事に挑戦したい。など、転職について悩んでいる方も多いと思います。 そういった人や、初めて転職を考えている人が、抑えておいた方がいいことを挙げておくので参考にしてください。

◎アピールできることを書き出す

今までしてきたことや取得した資格などを時系列で書くのがいいでしょう。 その中で、自分がアピールできるものがあれば詳細に書き留めておきます。 大きな実績がなくてもやってきたことでいいのです。 職歴書や面接の時に、的外れな回答にならないためにも必要ですし、自分のスキルの棚卸しになるので一番にやっておきましょう。

◎これからどうしたいか?

企業は、スキルを持った人材だけでなく、あなたの考え方が企業の方向性とあっているかも見ます。 これから何をやって、どうなりたいか?というように、その人のキャリアプランについて聞かれることがあります。 これは大事で、転職理由にも繋がります。 転職する理由として、「いやだから辞めた」や、「給料が良くない」より、「~をやりたいから転職します」と言いたいですね。

◎自分の市場価値を認識しておく

多くの企業が求めるのはやはり即戦力ということになります。社内だけでなく、同業他社など社外に対して自分の水準がどのレベルなのか、 弱点は何か、強みは何なのか、給与水準を含めた自分自身の市場価値を認識することで、的を絞った適切な転職先を選ぶことができるはずです。

以上をまとめておけばあなたを有利に売り込むことができるでしょう。
働き方は、正社員や派遣、フリーランスなどいろいろですが、いずれにしても必要とされるのは志を持った人材だと思います。 転職するうえで、スキルも大事ですが、自分がやりたい事をうまく伝えられるかどうかが大きなポイントになります。

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